Eres joven y quieres empezar bien tu carrera. No querrás comprometer la calidad ni hacer concesiones sólo para encontrar un trabajo. No es fácil, pero creo que lo único que hay que hacer es tener un poco de cuidado.
A continuación se ofrecen algunos consejos de nuestros especialistas en recursos humanos:
1. Piensa en tu carrera como una serie de experiencias de las que has aprendido, independientemente de si has tenido un solo trabajo, diez o, simplemente, te has centrado en la universidad y sólo te has involucrado en unos pocos proyectos de voluntariado. Cualquiera que sea tu experiencia, cuenta lo que aprendiste de cada uno de ellos. A los empleadores les gustan los candidatos que son positivos y que quieren aprender y adquirir nuevas habilidades constantemente. Cada experiencia amplía tus horizontes, te brinda nuevas perspectivas y te convierte en una persona más interesante.

2. Haz lo que realmente amas – No vale la pena perder el tiempo haciendo algo que no te gusta. Aunque creas que te librarás de mamá, papá y de todos los amigos que te dicen que “la pasión no paga las cuentas”, lo cierto es que ninguna empresa quiere un candidato que solo busque un sueldo. Siempre elegirán a alguien que realmente quiera una carrera y esté dispuesto a crecer en ese puesto.
3. Haz todo lo posible para causar una buena impresión desde el principio.. Si encontraste el trabajo que buscabas, hazte visible. Desde el primer día, intenta aprender todo lo posible y demuestra tus habilidades. Esta actitud puede ayudarle a participar en proyectos más importantes y a ser considerado para aumentos o ascensos salariales.
4. tomar riesgos. El riesgo debe estar en el ADN de cualquier negocio saludable. Si arriesgas, aprendes, independientemente de si triunfas o no. Lo mismo debe suceder en tu carrera.
5. Pase más tiempo charlando con sus colegas, no solo con la pantalla de su computadora portátil, tableta o teléfono. Ni siquiera hablo de reuniones con amigos o reuniones en las que, con un ojo en el smartphone y el otro intentando seguir las reacciones de tus compañeros, te engañas pensando que estás presente. Sabes exactamente de qué estoy hablando.
6. Mide tus resultados y realiza un seguimiento de los proyectos exitosos. Si miras los CV de todos los candidatos al inicio de sus carreras, notarás que la mayoría tienen el mismo aspecto. Las fuentes de inspiración comunes conducen inevitablemente a la misma estructura. Atrévete a ser diferente y valora tu propia personalidad. Cuéntenos sobre los proyectos en los que ha participado y sobre sus resultados concretos.
7. Anota Hagas lo que hagas, haz un portafolio, mantén un blog, crea tu propio sitio web, un lugar donde puedas centralizar todos tus logros. Te resultará más fácil presentarte.
8. encontrar un mentor. Piensa a quién admiras más en tu industria y pregúntate: ¿a quién quieres ser algún día?
9. Leer, viajar, aprender sobre personas y culturas.. Vivimos en una era de globalización, prepárate para cambios rápidos. Hoy tu trabajo puede estar aquí, mañana tu carrera puede continuar al otro lado del mundo.
10. Prepárate para hacer sacrificios. para tener éxito en su carrera. El tiempo que inviertas ahora en tus pasiones se convertirá en ganancia cuando logres capitalizarlas.
¿Cuál fue el mejor consejo que recibiste al inicio de tu carrera? ¿Qué dificultades enfrentó al comienzo de su carrera? No dudes en compartir tu experiencia con nosotros en un comentario.
Doña Mónica
gerente de relaciones públicas
Fuente de la foto: Shutterstock.com
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